Kişisel İmaj Oluşumunda Ördek Sendromunun Bireye Etkisi

İÇİNDEKİLER GİRİŞ 1. KİŞİLİK TANIMI VE GENEL BİLGİLER 1.1. KİŞİLİK KAVRAMI VE ÖZELLİKLERİ 1.1.1. Kişilik Kavramı 1.1.2. Kişilik Özellikleri 1.2. KİŞİLİK İLE İLGİLİ KAVRAMLAR 1.2.1. Karakter 1.2.2. Mizaç 1.2.3. Yetenek 1.2.4. Benlik 1.3. KİŞİLİĞİ OLUŞTURAN FAKTÖRLER 1.3.1. Kalıtımsal Yapı Faktörler 1.3.2. Aile ve Çevresel Faktörler 1.3.3. Sosyo-Kültürel Faktörler 1.3.4. Diğer Faktörler 1.4. KİŞİLİK KAVRAMINA İLİŞKİN KURAMSAL TEORİLER 1.4.1. Goffman’ın İzlenim Teorisi 1.4.2. Beş Faktör Kişilik Kuramı 1.4.3. Fromm’un Özgürlükten Kaçma Kuramı 1.4.4. Freud’un Psikoanalitik Kuramı 1.4.5. Horney’in Kişilik Teorisi 1.4.6. Jung’un Analitik Psikoloji Kuramı 1.4.7. Adler’in Üstünlük Arama Kuramı 1.4.8. Holland’ın Mesleki Tercih Kuramı 2. İMAJ KAVRAMI VE GENEL BİLGİLER 2.1. İMAJ KAVRAMI 2.2. İMAJ TÜRLERİ 2.2.1. Şemsiye İmajı 2.2.2. Ürün İmajı 2.2.3. Marka İmajı 2.2.4. Kişisel İmaj 2.2.5. Yabancı İmajı 2.2.6. Transfer İmajı 2.2.7. Mevcut İmaj 2.2.8. İstenilen İmaj 2.2.9. Olumlu İmaj 2.2.10. Olumsuz İmaj 2.2.11. Kurum İmajı 2.3. KİŞİSEL İMAJIN OLUŞUMUNDA ROL ALAN UNSURLAR 2.3.1. Dış Görünüm 2.3.2. İlk İzlenim 2.3.3. İletişim Becerileri 2.3.4. İletişim Tarzları 2.4. KURUMSAL İMAJ VE KİŞİSEL İMAJ ARASINDAKİ İLİŞKİ 2.5. ÖRDEK SENDROMU 3. KİŞİSEL İMAJ OLUŞUMUNDA ÖRDEK SENDROMUNUN BİREYE ETKİSİ 3.1. ARAŞTIRMANIN AMACI VE ÖNEMİ 3.2. ARAŞTIRMANIN SINIRLIKLARI 3.3. ARAŞTIRMANIN YÖNTEMİ 3.4. ARAŞTIRMANIN EVREN VE ÖRNEKLEMİ 3.5. ARAŞTIRMADA GEÇERLİLİK VE GÜVENİLİRLİK 3.6. VERİ TOPLAMA ARACI 3.7. VERİLERİN DEĞERLENDİRİLMESİ 3.8. BULGULAR 3.8.1. ANA TEMA: Kişisel İmaj 3.8.1.1. Dış Görünüm 3.8.1.2. İletişim Tarzı 3.8.1.3. Kurum Beklentisi 3.8.1.4. Müşteri Beklentisi 3.8.2. TEMA 1: Sağlık 3.8.3. TEMA 3: Aile ve Sosyal İlişkiler 3.8.3.1. Statü 3.8.3.2. İş ve Özel Hayat Dengesizliği 3.8.4. TEMA 4: Zaman3.8.5. TEMA 5: Psikoloji 3.8.6. TEMA 6: Ekonomi SONUÇ VE ÖNERİLER KAYNAKÇA EKLER